O olhar da Coruja.
Julgamento para decisões de liderança.

Executivo com quase três décadas de trajetória,  inicialmente em grandes players dos setores de tecnologia,  financeiro e seguros, porém, encontrou-se na arte de recrutar e selecionar líderes executivos. Exerceu papéis de destaque como Diretor Executivo & Board Member por 16 anos na consultoria internacional Michael Page e mais recentemente, foi sócio na consultoria de capital humano EXEC. 

Guiado por um projeto de vida com espírito empreendedor somada a sólida experiência e formação, traz uma visão única para redefinir padrões com a criação da consultoria, personificar e seniorizar os trabalhos e seguir cultivando suas conexões.

• Graduado em Administração pela PUC com intercâmbio universitário na Universidade Autônoma de Madri;

• MBA pela (FGV); 

• Extensões: (FIA-USP) e (Fundação Dom Cabral);

• Certificações: líder coach ICI, DISC e Hogan.

Uma carreira construída ao longo de mais de duas décadas em empresas de tecnologia e ambientes de crescimento acelerado. Atuou na criação e gestão de operações no Brasil em organizações como Catho, Monster, SurveyMonkey, Medium, Asana, ClassPass e Domestika.

Ao longo da sua trajetória, esteve diretamente envolvido na construção de times e na tomada de decisões sobre liderança em contextos de crescimento, reestruturação e entrada em novos mercados.

Na Coruja Executive Search, atua na identificação e avaliação de líderes para empresas que estão formando ou ajustando suas primeiras camadas executivas no Brasil. Seu trabalho combina experiência operacional com leitura de contexto organizacional, apoiando fundadores(as) e executivos(as) na tomada de decisão sobre pessoas em momentos críticos.

• Mestre e graduado em Administração pela FECAP (Fundação Escola de Comércio Álvares Penteado);

• Membro Independente do Conselho Universitário da FECAP.